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积极推动精神文明建设,提高工作主观能动性
发布单位:财政局结算中心  |  发布时间:2009-7-29 10:29:43  |  点击量:2151

结算中心为积极推动精神文明建设,提高员工的工作质量和个人修养,组织了读《致加西亚的信》和《沉思录》有感的主题活动。这两本图书分别出自伟大的作家阿尔伯特·哈伯德和爱比克泰德,书中所蕴含的激励意识和哲学意识相当浓烈,尤其以“敬业、忠诚、勤奋”的主体思想观念影响了一代又一代人,一个国家又一个国家,也为我们的现实工作起到了引导和推动的作用。

“敬业、忠诚、勤奋”精神是现实工作中的一种态度问题,一个人的工作成效=工作态度*工作能力,工作的态度就决定了一个人的工作成效有多大,态度决定一切。工作中所需要的不只是书本上的知识,也不只是聆听到的他人的种种指导,更需要的是一种敬业精神,对上级的托付,立即采取行动,无须过多地去问为什么,而是全心全意地去完成自己的任务。对于工作任务不计得失、不怕困难、积极采取行动,踏实地工作,高效地完成任务,将“敬业、忠诚、勤奋”的态度引入和渗透到现实工作当中。(徐辉  于伟)

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